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铺就发展路 开创新未来
来源:广西地质勘查院 | 时间:2013-05-06 11:19:48 【 打印此页 】 【 关闭
 
 

铺就发展路 开创新未来

——务实发展的中化广西地质勘查院

 

“国外地质项目办成立了!”

201343,又一个重大喜讯传遍地处祖国南疆、广西首府南宁的中化广西地质勘查院。这一天,注定要成为广西院四十年发展史上又一个具有重要里程碑意义的日子。这一天,国外项目办的成立,这是继去年618日,广西院新成立第四个经营实体——地质环境分院之后又一个战略决策。广西院在“十二五”规划发展极为关键之年,在实施“走出去”战略上又取得了更新的重大突破。

至此,广西院形成了“地质找矿、工程勘察、地灾防治、复合肥生产销售”四大产业并肩发展的新局面。四大产业,就是广西院经营发展的四架马车,今天,正乘着地勘行业改革发展的春风,在“十二五”征程上齐驱并驾、奋勇向前。

                 事业扎根八桂 发展更看今朝

 广西院现有职工396人,在职职工178人,具有四十年由小到大、由弱到强并持续发展的历史。1973年成立以来,广西院在地质找矿、工程勘察以及复合肥生产销售等多种产业方面为国家和广西的经济发展做出了应有贡献,特别是上世纪九十年代,在横县首次发现大型芒硝矿,填补了广西无芒硝矿的空白,在广西院四十年的发展史上写下了重重一笔。近年来,特别是“十二五”以来,广西院在总局“想事、谋事、干事、成事“精神鼓舞下 ,广大干部职工牢记使命、披荆斩棘、克难攻坚、开拓奋进,院各项工作有序推进,经营发展不断取得新突破,捷报频传。

——2010年,全院经营产值11200.02万元,在“十一五”末突破“亿元”大关,为广西院“十二五”规划发展打下了坚实的基础。

——2011年,经营产值12869.96万元,取得经济效益和社会效益“双良”,胜利实现“十二五”开局红。

——2012年,经营产值17688.31 万元,与开局之年同比增长47.15%。自2010年至2012年,营业利润年均增长率为52.86%,在职职工收入年均增长率   20.58%,实现经营发展与职工收入同步大幅增长。

——地质主业展宏图。地质主业经营收入从“十一五”末400多万元到2012年的1356.85万元,一年上一个新台阶,一年一个新突破。

——“中化”、“意德”品牌扬。工程勘察院在广西重点项目——南宁轨道交通12号线的勘察设计中发挥了“中央军”应有的重要作用,“中化勘察”品牌扬名广西;远东公司“意德”复合肥,连续获得广西省“著名商标”、“名牌产品”称号,“意德”肥业蜚声区内外。

——异军突起新地环。地质环境分院自成立至2013年年初半年多时间里,乘势而上,高效运行,已签下地质灾害评估、勘查、设计、施工、应急治理方案等合同近60项,合同额共计1081万元。

——“走出去”战略新突破。目前,广西院与印度尼西亚“三林”集团的矿产勘查开发合作已取得实质性的进展和新的突破。随着“国外项目办”的成立,2013年广西院在国外地质市场开发方面必将翻开历史新的一页。

……

 新班子 新思路 新起点 新目标

广西院在地勘事业单位改革不断深化的新形势下,为了求得更大的生存与发展空间,必须要有一个坚强有力的领导班子统领。2010年底,总局对广西院的领导班子做了调整,选派有能力、有魄力、有远见、有担当、年富力强的干部,担负起广西院“发展壮大、开创新未来”的重任。以郝玉水为院长、党委书记的新一届领导班子就是在“十一、十二五”处于交接的关键时期接受了任命。

郝玉水由地处中原的河南院交流到广西院,此前,他担任河南院副院长、工勘院院长等重要职务。带着总局的信任和嘱托,带着对地勘事业的执着和追求,带着对改革发展的信心和勇气,带着先进的观念和管理经验,郝玉水在广西院干部职工热切的期盼中,从郑州毅然只身别家来到地处祖国南疆的广西首府、中国东盟桥头堡南宁。

迎难而上、顺势而为——信心决定事业的成败,信心比黄金还重要。新的班子上任伊始,正是“十一五”收官阶段,更是中化地勘单位规划未来、蓄势“十二五”关键之时。郝玉水带领班子成员审时度势,认真深入分析了世情、国情、行情和院情,面对当时广西院“基础差、底子薄、队伍整体技术力量不强、观念不新”等影响发展的诸多不利因素,他们也一一列举了天时、地利、人和、政策等有利于广西院持续、快速发展的有力因素,新班子对广西院今后的发展充满信心。在院务会上,郝玉水院长浓浓的眉宇间透出一种坚毅和自信,他语重心长地说,面对广西院发展的良机,若我们这届班子再不能把机遇把握好,把广西院又快又好地发展好,就是广西院的“罪人”。机不可失,时不再来,新班子认真制定了广西院“十二五”乃至更为长远的将来发展思路:充分利用广西院的区位、资源、政策优势,坚定实施“地质工作立院、多业发展兴院”及“走出去”战略,努力开拓“大地质”市场,快速发展壮大地质主业及其延伸产业,做强做实复合肥产业,实现地质找矿、工程勘察、地灾防治、复合肥产销四大产业共同发展、科学发展、快速发展,努力早日实现总局给广西院提出的“打造西部强院”的发展目标。

 下真功夫 务实发展

    发展才能自强,实干才能兴院。“十二五”以来,广西院经济发展取得令人瞩目的喜人成绩,并取得了良好的社会效益,单位和谐稳定,院综合实力、品牌影响力以及职工队伍整体素质等都得到了较好的提升,这固然与新一届领导班子坚强的领导和科学的决策有关,更是广西院励精图治、务实发展的结果。

在转变观念、统一思想认识上下了功夫——观念决定行动。两年来,广西院通过院宣传画册、院网站、院简报、公开栏、上党课、会议学习、基层走访、职工热线、领导接待日沟通交流等方式手段,加强对党员干部职工开展“经营发展理念”、“核心价值观”、“发展宗旨、发展战略、发展愿景”以及国家、行业、院改革发展形势宣传教育,形成的思想共识有以下几点:一、职工的期盼就是院党委的奋斗目标;二、发展才能自强,实干才能兴院;三、广西院正处在发展的关键时期,每位干部职工都要倍加珍惜这宝贵的发展机遇,要团结一致,兢兢业业,苦干实干,勇于担当,勇于开拓,扎扎实实干好每一件事情,做好每一项工作,共同推动广西院各项事业健康快速发展;四、广西院员工与单位同成长、同发展、同提高。

在体制、机制创新上下了功夫——广西院以工勘院、远东公司等经营实体作为改革创新的突破口,给予更大的政策鼓励与支持,给予更广阔的创新发展空间。工勘院、远东公司调整了组织机构,改进用人机制、市场经营管理机制和薪酬激励机制。其中,工勘院测土工测试中心推行股份制,完全走市场化路子,职工工资实行量化考核,极大提高了职工的积极性,为广西院今后的改革发展做了积极的探索,同时,工勘院土工测试中心为“中化勘察”品牌的提升起到了积极的推动作用,目前,该土工测试中心已成为广西自治区土工测试第一大实验室;地环分院大力推行管理创新,突破常规模式,优化组织机构,实行人才选聘任用动态管理机制,制定以绩效为主线的员工考核制度,确保地环分院各项工作高效运转;远东公司积极开展股份制改造可行性探索研究,改进、完善融资制度,为公司发展提供强劲的资金保障。公司创新经营管理机制,推行企业激励机制,车间生产实行“外包”,市场营销实行“内包”,呈现了历史上最好的发展势头。

在干部与技术人员队伍建设上下了功夫——人力资源是第一资源。“十一五”末以来,广西院下大决心,创造条件,大力实施“人才强院”战略,通过优化人才选拔机制、加强人才引进、使用、交流、培训等有效手段,着力打造一支强有力的干部和技术人员队伍。 2011年,广西院对中层干部重新竞聘任用,优化了组织机构,强化了管理、指导、监督与服务职能。2010年以来,共吸收25名地质高校毕业生、从社会上共吸收11名地质方面的专业人才,返聘老地质工程师16人次,对新上岗大学生积极进行“传、帮、带”。利用“请进来、走出去”等方式加强人才技术学习、培训提高,先后邀请河南地质学会总工程师李昌福、中化岩土南京公司实验室主任张锦成、地研院实验室原主任张立英等专教授前来专题讲座并指导培训。与河南、福建、浙江等兄弟院开展互动交流,既开阔了视野,又学到了发展新思路,管理好做法、好经验,促进了管理队伍综合素质的提升。

在地质能力建设上下了功夫——几年来,广西院大力实施“地质工作立院”战略,不断加大地质能力建设力度,地质能力建设有了历史性新突破。仅20112012两年,就共投入340多万元专项资金,用于实验室场所建设、技术改造、设备仪器更新、交通车辆配备、办公条件改善等。2013年,广西院与印尼三林集团在雅加达联合组建的岩矿测试中心也将于五月底正式运营,所有这些都使院综合实力和地质市场竞争力得等到了极大提高。

在产业结构调整、市场开拓上下了功夫——自2011年起,广西院从“大地质、大市场、大发展”的角度出发,紧跟形势,把握机遇,先后新成立了地质环境分院、国外地质项目办等部门。继续延长地质找矿产业链,高标准、高起点、高要求发展地质灾害防治业务。地质环境分院成立以来,地环人把责任扛在肩上,牢记使命,一心一意谋发展。目前,地环分院在桂中、桂西北、桂西南地区地灾防治中异军突起,正在为美丽广西的生态环境进一步改善不断做出更大更新的贡献;充分利用地利及信息资源优势,积极开拓国外找矿市场,地质找矿“走出去”初见成效。经2011年上半年对东盟国家柬埔寨、泰国、马来西亚、印尼等开展矿产资源市场的考察及对国外找矿诸多影响因素的分析比较,最后,广西院决定把国外地质找矿重点放在印尼,并重点与印尼三林集团合作。自20117月双方签订地质矿产勘查开发合作框架协议以来,广西院积极提供技术服务,对三林集团拥有矿权的10个项目做了现场调查和筛选工作,今年与印尼三林集团合作勘查的项目将至少有3个进入预查阶段。

在基础管理上下了功夫——广西院切实加强以“质量、安全、成本、风险管控”为重点的基础管理。提出“质量求发展”口号,在经营管理各个领域、各个环节狠抓质量管理、严把质量关;强化安全责任意识,全面促进安全管理提升,坚决向安全要效益;强化成本管理,通过对现有资源的优化整合以及对成本费用的降低、控制,达到“开源节流”,实现企业利益最大化;通过“三重一大”集体决策、聘请法律顾问指导把关、专家会审、内部审计、效能监察、院务公开、群众监督等手段加强经营风险管控。

在企业文化建设上下了功夫——广西院紧紧围绕“打造西部强院”发展目标,以“共建和谐美丽广西院”为主题,充分发挥党、群团工会在企业文化建设中的作用,除大力宣传和弘扬“三光荣”“四特别”精神外,还大力宣传具有本院特色的地勘文化,让务实、合作、诚信、共赢的发展理念成为每个广西院人自觉的价值追求和行为准则。通过两年多的宣传教育,全院干部职工的观念发生了根本转变,责任感、使命感、大局观念、团队精神、奉献精神以及“以院为家”的认同感、归属感明显增强,营造了“想事、谋事、干事、成事”的文化氛围,树立了“院兴我荣、院衰我耻”的企业文化理念,将员工的理念和行动统一在广西院企业文化理念之下,把企业文化真正融入员工的价值观,实现企业发展目标与个人奋斗目标高度统一,为广西院的长远发展注入活力、提供动力。

发展无止境 未来路更长

 “十二五”征程,一路创业,一路风雨,一路欢歌。今天,面对我国经济社会的快速发展和地勘事业单位的改革不断深化的新形势,广西院又迎来了新的机遇和新的挑战。“发展无止境 未来路更长”,在总局的坚强领导下,在科学发展观的指导下,在新一届班子的带领下,广西院永远不会停止改革发展的脚部。广西院将站在新的历史起点,充分发挥国家地质找矿主力军作用和地方经济建设行业排头兵作用,励精图治,务实发展,开创新的未来。

广西地质勘查院的明天一定会更美好!(党办   李燕进)

 
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